A due anni dalla sua creazione, l’Inps ha deciso di abolire a partire dal 1 gennaio 2017 l’indennità di disoccupazione DIS-COLL per i lavoratori con contratto a progetto.Già con le novità introdotte dal Jobs Act, che con il testo del riordino dei contratti aveva ridotto, di molto, l’ambito di applicazione di questi contratti di collaborazione. Ora con questa operazione l’Inps sembra voler definitivamente mettere in cantina questa tipologia di contratto.Con il messaggio n. 626 dell’8 febbraio 2017 l’Istituto Previdenziale comunica che a partire dagli eventi di disoccupazione dal 1 gennaio 2017 la DIS-COLL non sarà più prevista. Resta invece valida per la domanda e la relativa indennità per chi risponde ai requisiti previsti entro il 2016.Naturalmente la cessazione di questa indennità per i collaboratori coordinati e continuativi, anche a progetto, ha sollevato molte discussioni
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